sorodni izrazi in sinonimi v sodobni slovenščini, hrvaščini in srbščini
Podobnost besed in fraz med rezultati je odvisna od tega, kolikokrat se beseda
ali fraza pojavi v podobnem stavčnem kontekstu kot "ravnanja s človeškimi viri".
Podobni izrazi in sinonimi za
Kliknite za poizvedbo
Širši sorodni izrazi
Izrazi, ki navajajo ravnanja s človeškimi viri med svojimi sorodnimi izrazi, a jih seznam zgoraj ne doseže. Njihova podobnost je nižja od podobnosti zadnjega izraza nad njimi.
Primeri iz korpusa
Korpus Common Crawl
Common Crawl je korpus spletnih strani
Če želijo ponovno profitabilno poslovati, bodo morala iskati nove načine nudenja storitev, marketinga in ravnanja s človeškimi viri.
Zavzetost in organizacijska klima sta pogosto proučevana pojma, predvsem na področjih organizacije, dela, ravnanja s človeškimi viri, psihologije.
Vsebino, ki obravnava zadovoljstvo in motivacijo pri delu,obravnava področje ravnanja s človeškimi viri.
Vpletenost ravnanja s človeškimi viri v strateške procese lahko ločimo na: administrativno, eno- in dvosmerno ter integralno.
Vertikalna dimenzija poudarja pomembnost povezanosti aktivnosti ravnanja s človeškimi viri z vsemi strateškimi procesi.
Verjetno jih bo mogoče obdržati le s privlačno in napredno politiko ravnanja s človeškimi viri v organizaciji.
V zadnjih letih je zavedanje o pomembnosti spretnosti ravnanja s človeškimi viri vedno pomembnejša lastnost managerja.
V rudarstvu je tradicionalizem vrednota, ki je prisotna pri ljudeh in se kaže na področju ravnanja s človeškimi viri.
V postopku uvajanja novega javnega managementa je postopoma prihajalo do modernizacije uslužbenskega sistema in sodobnejšega ravnanja s človeškimi viri.
V organizaciji je nujno potrebno izvajanje in posodabljanja strategij ter praks ravnanja s človeškimi viri za gradnjo organizacijske kulture visoke uspešnosti.
V delu ravnanja s človeškimi viri je osredotočenost predvsem na uporabljanje orodij organizacijskega uglaševanja.
Ugotovijo, da je politika ravnanja s človeškimi viri močan posrednik med zavzetostjo in institucionalno paranojo.
To velja, ker lahko mobilnost glede na navedbe štejemo kot orodje ravnanja s človeškimi viri.
To velja za neizpolnitev zahtev glede določenih znanj in spretnosti ter neustreznega ravnanja s človeškimi viri ali človeškimi potenciali.
To naj bi bila oseba, ki povezuje veliko količino znanj in sposobnosti, od športnih in ekonomskih znanj, do ravnanja s človeškimi viri.
Tehnike ravnanja s človeškimi viri se iz zasebnega sektorja vse bolj odražajo tudi v javnem sektorju.
Strategija ravnanja s človeškimi viri podjetja je močno orodje za spodbujanje in krepitev podjetniškega vedenja.
Spretnost ravnanja s človeškimi viri je sposobnost menedžerja, da dela z ljudmi in da je pri tem učinkovit.
Spretnost ravnanja s človeškimi viri je sposobnost delati z ljudmi.
Sam proces motiviranja je odvisen od dobrega poznavanja osnovnih elementov ravnanja s človeškimi viri.